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蓄能再出发|长达开年首次“硬核”培训开启新征程-凯时k66
中国标线技术先锋
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2月28日,在热烈的掌声中,山西长达交通设施有限公司为期四天紧张有序的施工培训及技术比武大会落下帷幕。各办事处经理、项目管理人员及施工队代表约200人共同参加了此次培训。通过产品知识培训及施工队伍技术比武,项目管理人员专业知识更加丰富,施工队伍施工方式更加规范化,标准化。长达开年组织的此次大培训旨在于深化团队的专业性,在市场竞争中为客户提供更加优质的标线工程服务。
(培训人员合影)
培训高频词“安全
安全就是效益,是企业稳定发展的基础。此次培训将“安全”放在首位。杨小东总经理在培训会上强调,公司的发展依靠施工队伍,施工队伍的培训是公司实现目标产值的考虑,更是着眼于施工方式标准化的要求,也是规范施工方式保障安全的需要。安全培训课程时间安排在第一天。在内容设置上,安全事故案例展示、安全事故案例分析、安全事故防范措施的培训内容面面俱到。施工队培训人员还原事故经过,通过案例分析,对安全更加重视,在互动交流过程中,知道了如何去防范事故,安全意识进一步增强。在项目管理中,安全是考核的重要方面,只有控制好安全风险,项目才能顺利实施。项目管理人员在培训中也屡次提到安全的重要性,通过这次安全培训,项目管理人员的安全观得到提升。在未来的项目管理中,相信管理人员能将安全放在心上,落实到施工现场,更好更稳地推动项目的开展。
(培训人员认真听课)
(参训队员互动交流)
脑补“专精知识”
产品知识的讲解是本次培训的重要内容。优秀的办事处经理都有自己的产品专长,他们总结分享了项目经验,结合具体施工中遇到的问题,向大家普及了冷漆、热熔、双组份、彩色防滑标线产品知识,重点讲述在实际施工中的规范操作,分析可能出现的问题及提供了解决措施。讲课人员来自于一线,有丰富的项目实战经验,授课风格通俗易懂,详细具体。参训人员重温了产品知识,补充了不足之处,解决了存疑的问题,都表示受益匪浅。
(沈阳办事处经理阴攀峰在讲解产品知识)
针对施工队伍日益扩大,出于实现精细化管理的公司规划,来自山西办事处的郭小杰向大家讲述了标准化施工队伍建设内容,从人员配置到安全作业规程等,给正在组建团队的办事处提供了宝贵的资料,让需要完善施工队伍建设的办事处有了提升的参考标准。
(郭小杰在讲课)
在施工过程中,各办事处都会遇到管理问题、技术问题等。山西办事处经理毛鸿普列举近年来各办事处具有的代表性问题,通过逐一分析,给出相应的解决对策。各办事处管理人员通过学习,既能起到“照镜子”的作用,反思自己,又能未雨绸缪,将可能出现的问题及时规避。
激情pk技术大比武
为检验施工队伍,同时规范施工标准化,近30支施工队参训人员不仅进行了专业知识的理论考试,同时以小组形式组织了施工技术大比武,主要进行热熔标线和双组份标线的现场施划。本次比赛施工队伍着装整齐,满怀激情,气势高涨。比赛以小组为单位,按抽签方式进行。在比赛中,比赛队员专注认真,分工合作,放线、标记、施划、清扫各环节衔接紧密,有条不紊。
(参训施工队伍阵列气势如虹)
(比武现场紧张有序)
(小组正在快速施划热熔标线)
(小组正在快速施划双组份标线)
这次比赛由各办事处经理担任评委。小组标线施划完成后,评委从施工时间、标线厚度、逆反射值、玻璃珠撒布情况以及标线线形对施工效果进行综合评比。
本次技术比武共评选出5个一级施工队伍,10个二级施工队伍。施工队伍等级将与施工费挂钩。
(陈平定副总经理给获奖施工队颁奖)
项目管理人员在项目实施过程中的角色至关重要,不仅要熟悉产品,更重要的是做好质量监管、成本控制及人员管理。参训人员在培训会上分享了自身经验,包括与客户接洽沟通、合同签订、技术问题处理、项目结算注意事项等方面,此次培训除了施工队伍之间的比拼外,管理人员也参与了培训考核。考核内容为行业标准的基础知识以及实际施工中的问题应对。试卷主要考核管理人员对在施工中出现的技术问题的处理能力。在考核中,管理人员能检验自己的专业知识,查漏补缺,加强学习,让自己在以后的项目管理中更加游刃有余。
(陈平定、苏平原副总经理与考核优秀者合影)
对于一个企业来说,专业化程度直接会影响公司在市场中的竞争力。专业化不是一个空泛的概念,而是包括制度建设、技术研发、流程设计等在内的系统工程。长达一直走在专业化道路上,以此次培训为契机,长达专业化程度将更高,会给业主提供更值得信赖、臻于完美的工程服务。